裴宰炯遺孀來台設靈堂 要何壽川出來面對

永豐餘集團旗下元太科技於韓國投資的Hydis公司，三月底關閉利川工廠。曾兩度率關廠工人來台抗爭的Hydis工會前支會長裴宰炯，5月11日在韓國上吊身亡，工會和裴宰炯遺孀李美羅認為是資方恐嚇所致，今（26）日上午第三度來台召開記者會，訴求：一、永豐餘追究恐嚇者責任；二、撫卹遺族；三、撤回關廠解雇決策。隨後他們前往永豐餘董事長住宅外設置靈堂，表示將長期露宿抗爭。

裴宰炯遺孀李美羅說：「我的丈夫雖然目前不在解雇名單，但是他為了被解雇的同僚付出很大心力，裴宰炯沒辦法接受他的同僚被惡意解雇，我的丈夫為了他的同仁站出來，我們的訴求非常簡單，就是希望繼續在工廠和夥伴繼續工作，5/11我們換來的是一具冰冷的屍體。」

裴宰炯遺孀 要求何壽川謝罪

裴宰炯和李美羅有兩個兒子，大的十七歲，小的只有七歲。李美羅今天在雨中哭著說：「我到現在都沒辦法相信我的丈夫已經死了……我有個七歲的小兒子，到現在還不知道爸爸已經死了。為了討回公道，媽媽必須來到台灣抗爭……我希望有一天能握著丈夫的手，和孩子一起幸福的生活，我知道我這樣的希望已經不可能再實現了。作為兩個兒子的母親，我一定會堅持到討回公道為止。我非常希望能見到永豐餘的經營者何壽川，希望他為裴宰炯的死謝罪，希望裴宰炯的死是第一位也是最後一位，撤回關廠撤回解雇的訴求從來沒改變過，這也是我死去丈夫的遺志。」

繼裴宰炯之後接任Hydis工會會長職務的李相穆表示，2月份公司發佈第一波解雇通知時，就和公司負責人談過，對方表示可以解決問題的是永豐餘而非元太。然而，裴宰炯5月11日過世至今，甚至帶著其遺孀來到台灣，仍見不到永豐餘高層出面。韓國全國金屬工會京畿道支本部部長鄭圭田憤怒地說：「永豐餘高層不出面，我們絕對不會回韓國！我們甚至會將裴大哥帶來這邊，採取更激烈的手段！」

仁愛路何宅外設靈堂 遺孀決露宿抗爭

記者會後，工會欲進入永豐餘大樓、要求高層出面，但遭警方拒於門外，甚至一度出現激烈衝突。由於不得其門而入，眾人在雨中遊行至仁愛路巷弄中，永豐餘董事長何壽川住處外搭設靈堂，要求何壽川出面。

韓國民主勞總京畿道支部副部長嚴美野說：「我們帶著棺材來，要告訴台灣的市民朋友，永豐餘是多麼殘忍的企業。失去丈夫的妻子來到他的面前，為何還是見不到何壽川？裴大哥的遺志非常清楚明確，即使他走了，我們留下來的人還是要繼續抗爭，直到撤回關廠、撤回解雇。我們在這邊要設置靈堂，讓何壽川面對我們，我們也會在這邊露宿，直到何壽川出面為止…，我們帶著解雇即殺人的棺材，還有裴大哥的妻子在你面前，何壽川請你出來，不然我們不會離開。」

李美羅和工會幹部們在靈堂前對裴宰炯靈位跪拜後，搭設簡單棚架，決定露宿抗爭。

工會幹部死因 元太發聲明撇責

裴宰炯留下遺書表示：「我會負起全責離去。都是因為我主導策動，5月1日的事都是我造成的。」勞資雙方對自殺原因看法殊異。Hydis在關閉生產線後，將廠房分組給兩間面板公司，並留下包括裴宰炯在內的32名技術人員維持廠房運作。根據台權會辦公室主任顏思妤轉述韓國工會幹部說法，五一勞動節當天，裴宰炯率勞工北上首爾參加遊行，事後資方指控，因為他們擅離廠區，導致廠房機械溫度濕度異常，Hydis公司威脅將代兩間廠商求償百億韓元（約三億台幣），裴宰炯因此走上絕路，並在遺書上表示他負起全部責任。

但元太公司在今日發出的聲明稿中指出，五一勞動節當天：「18名負責廠房設備維護工會成員發動集體怠工，讓Hydis及廠房承租公司員工處於瓦斯爆炸的風險之中。另外，工會人士也開車闖入Hydis廠房所在的現在園區，衝撞園區警衛，造成6名無辜警衛受傷送醫。」

元太科技對裴宰炯自殺身亡表達悲痛哀悼，稱讚裴宰炯「古道熱腸，自Hydis董事會決議關廠以來，總是四處奔走，嘗試尋找出對工會、同仁及公司最好的解決方案。」但元太也鄭重否認裴宰炯的自殺，和他在5月4日與Hydis社長見面有關：「此次會議共有3人參加，與會者還包括現任工會會長李相穆先生，裴前會長於會中曾建議公司再提供另一次優退方案…。這場會議氣氛平和，雙方也誠懇協商，絕非如工會所言，在會議中恐嚇威脅裴前會長。」聲明指出，Hydis社長正式向韓國檢調提出告訴，並要求司法單位調查裴前會長的真正死因。

但無論真相如何，Hydis關廠解雇是事實，裴宰炯也因抗爭走上絕路。

元太科技：累計虧損2億美元才關廠

Hydis公司過去因「FFS廣視角」LCD核心技術，風光時曾有1719位員工、營業額高達289億新台幣。2003年中國京東方（BOE）併購Hydis、取得專利技術，便於2006年撤資；元太2008年入主Hydis後，員工曾非常期待來自台灣的新東家，但最終永豐餘集團的元太科技，仍在5年後關閉Hydis生產線。

元太在聲明稿中指出：「由於中日韓台持續投入新世代產線，使得整體產業產能劇烈反轉，成為大幅過剩的窘況，導致價格年年下滑、競爭不斷加劇…。Hydis的生產線為面板產業發展早期投入的2.5代及3.5代廠，生產成本及技術效能早已無法與目前主流產線競爭。」由於累計虧損逾2億美元，元太決定關廠：377名員工當中，266名選擇優退，79名不願優退者遭資遣、持續抗爭；32名留用，負責廠房設備維護及專利授權業務。

元太表示，Hydis經營團隊透過各種正式及非正式管道與工會進行無數次協商；Hydis工會第一次來台抗議期間，元太科技也在台灣勞動部等單位陪同下與工會代表會面，聽但由於工會堅持撤回關廠決議，雙方無法達成共識。